ראשי / הכותרת הראשית / סקר השכר לאנשי גיוס ומשאבי אנוש 2017

סקר השכר לאנשי גיוס ומשאבי אנוש 2017

salaryבחודש האחרון הרצנו את סקר השכר המקיף ביותר שנעשה אי פעם בישראל בנושא משאבי אנוש וגיוס.

622 איש מילאו את הסקר במלואו ובדקנו לא רק את רכיב השכר אלא מרכיבים נוספים כגון הטבות נפוצות, בונוס חודשי ממוצע ונתוני שכר על פי חלוקות שונות כגון שנות ותק, סוג ארגון, חלוקה גאוגרפית, שכירים לעומת פרילנסרים ועוד.

מטרת המחקר ועשרות הניתוחים שעשינו היתה לתת בנצ'מרק מקיף מסוגו להבנת תנאי השכר בתחום שלנו וכלי עזר לקביעת שכר למועמדים חדשים שאנו רוצים לגייס.

את הניתוחים העיקריים שביצענו ריכזנו באינפוגרפיקה מסכמת.

>>>>> למידע על סדנת הלינקדאין הקרובה יש ללחוץ כאן  <<<<<
>>>>> למידע על סדנת סורסינג למתקדמים הקרובה יש ללחוץ כאן  <<<<<
>>>>> למידע על כנס משאבי אנוש ב 13.6.17 יש ללחוץ כאן  <<<<<
*** את כל הסדנאות ניתן להזמין גם כסדנאות פנים ארגוניות למנהלים ולאנשי הגיוס ומשאבי אנוש ***

בניתוחי השכר השתמשנו בנתונים הבאים:
* ממוצע
* חציון – הנתון שחצי מהתוצאות גבוהות ממנו וחצי נמוכות ממנו. מטרתו לבטל את ההשפעה של תוצאות חריגות (גבוהות או נמוכות מידי)
* אחוזון 25 – הנתון ש 25% מהאנשים מרוויחים פחות ממנו
* אחוזן 75 – הנתון ש 25% מהאנשים מרוויחים מעליו.
* הנתונים שנמצאים בין האחוזון ה-25 לאחוזון ה 75 – משמעותו שמחצית מהאנשים בתעשיה מרוויחים בתוך טווח שכר זה.

גרף לדוגמא מהסקר:
18056134_10154314807695303_3919320052689043531_o

ג
תוצאות הסקר המלא:

סקר שכר - יעקב רוזן

אודות יעקב רוזן

בדוק גם

חולצת גיוס

20 טפסים ושאלונים שיעזור לכם בתהליך הגיוס

אחת הדרכים לייצר סטנדרטיזציה בתהליך עבודה (הן בתוך התהליך עצמו והן בין הגורמים המעורבים בגיוס) ...

כתיבת תגובה

האימייל לא יוצג באתר. (*) שדות חובה מסומנים