1. השגת מועמד ועלויות הגיוס
עלות כתיבת מודעות / הפקת מודעה לעיתונות, ללוחות דרושים אינטרנטיים
(כולל גרפיקה, כותבי טקסטים, השמת המודעות)
עלות החזקת המודעות בלוחות הדרושים בעיתון/אינטרנט
עלות כתיבת תיאור התפקיד
עלות המגייסת הפנימי/ת לשעה ₪ X שעות
עלות מגייסים חיצוניים
ירידי תעסוקה, ימי זרקור וכו'
עלות השימוש בשירותי ראיון/מיון חיצוניים
עלות שירותי מיון נוספים
(עלות מבחנים בטחוניים, בדיקות בריאות, גרפולוגיה ועוד)
עלות הזמן לשימוש בשירותים הללו
(כולל הזמן שלך, של מנהלים או מגייסים נוספים בתהליך)
עלות הזמן שלך לקרוא את קורות החיים של המועמדים
הזמן שלך והזמן של שאר המגייסים והמנהלים המעורבים
עלות הזמן למיון טלפוני של המועמדים
הזמן שלך והזמן של שאר המגייסים והמנהלים המעורבים
עלות נסיעות
(אם היו - נסיעות, טיסות, ארוחות, שקשורות לפגישה עם המועמדים)
עלות התקשורת
שיחות לחו"ל, דיוורים, מזכירות
עלות הזמן לראיין מועמדים
הזמן שלך והזמן של שאר המגייסים והמנהלים המעורבים
עלות הזמן לעשות בדיקות ממליצים
הזמן שלך והזמן של שאר המגייסים והמנהלים המעורבים
עלות חומרים ותהליכי תמיכה/ אדמיניסטרציה בגיוס עובד/ת חדש/ה
(חומרי אוריינטציה, הקמת כרטיס במדור שכר)
עלויות מעבר
(כולל מענק העתקת מגורים, השתתפות בעלות העברת דירה)
2. ניהול ועלויות הדרכה
משכורת
הטבות
עלויות רכב
עלויות נסיעה
עלויות רווחה
עלויות ציוד
מחשב, פקס, טלפון, נייד וכו'
עלות שכירת משרד
(החלק היחסי של העובד)
הוצאות משרד נוספות
(שולחן, כיסא, ציוד משרדי)
הוצאות תקשורת
(טלפון סלולרי, שיחות חו"ל, וכו')
עלות חומרי הדרכה / הסמכה
(חוברות, מתנות לתלמידים)
עלות זמן אנשי משאבי אנוש
(מדור שכר, הטבות, אוריינטציה)
עלות תוכניות ההדרכה הפורמליות
עלות זמן הדרכה של גוף חיצוני
עלות חומרי הדרכה א-פורמליים
עלות זמן הדרכה פנימית
עלות זמן ניהול
(זמן הדרכה, ניהול, מוטיבציה, הזמן שלך והזמן של מנהלים אחרים, עלות של עובדים שמעורבים)
3. עלות פיטורים
עלות זמן ניהולי לפטר עובד
הזמן שלך והזמן של מנהלים ועובדים אחרים שמעורבים
עלות זמן אדמיניסטרציה לפטר עובד
(מדור שכר, משאבי אנוש, אדמיניסטרציה)
פיצויי פיטורים
עלות שנגרמת כתוצאה מהיעדר הכנסה/תרומה מאדם בתפקיד הזה
הרווח שהיה אפשר לייצר אם היה אחר מגוייס ועובד במשך התקופה
עלויות נוספות
(כל דבר אחר שאולי פספסנו)
עלות גיוס עובד לא מתאים לארגון: